보도자료
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작성일 2017.10.26
| 영등포구, 2018년 생활임금 9,094원 확정 | |
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- 서울 지역 특성 고려, 정부의 최저임금 7,530원보다 20.7% 높게 책정
- 2017년 생활임금 대비 16.3% 상승… 월급 190만원 수준 - 구 본청 및 출자·출연기관 소속 근로자 약 430명 대상 적용 영등포 근로자들을 위한 2018년 생활임금이 확정됐다. 영등포구(구청장 조길형)가 생활임금위원회의 심의 결과 2018년 생활임금액을 시급 9,094원으로 결정·고시했다고 밝혔다. 2018년 정부의 최저임금 7,530원보다 1,564원(20.7%) 높은 금액으로, 근로자의 실제 생계에 도움을 줄 수 있도록 서울의 주거비, 사교육비, 물가상승률 등을 반영해 결정했다. 구는 2016년 생활임금 7,145원을 첫 시작으로 2017년 9.4%(7,818원)에 이어, 2018년도에는 16.3% 상승이라는 자체 최고 인상률을 기록하며 관내 근로자들의 삶의 질 향상에 한발 다가섰다. 생활임금제 적용대상은 구본청 및 출자․출연기관(시설공단 및 문화재단) 소속의 직접채용 근로자로, 대체인력, 하천 및 공원관리, 주차관리 근로자 등을 포함해 약 430명이 혜택을 받는다. 다만, 공공근로나 뉴딜일자리 등 정부나 서울시 재정으로 지원되는 사업 근로자는 제외된다. 생활임금은 기본급, 교통비, 식비, 수당(야근수당, 휴일근로수당 등은 제외)을 포함한 금액이며, 근로자들은 일 8시간 및 월 209시간 근로기준 적용 시 일급 72,752원과 월급 1,900,646원을 받을 수 있게 된다. 구는 생활임금 시행으로 근로자의 생활 안정에 도움이 되고 노동 가치를 높이는 데 기여할 것으로 보고 있다. 조길형 영등포구청장은 “소득불평등 문제 해결을 위해서는 공공부문의 선도적인 역할이 중요하다.”며 “향후 민간위탁, 공사·용역 등에도 단계별로 확산시키며 근로자의 건강하고 인간다운 생활을 보장하는 데 앞장서겠다.”고 전했다. 문의 : 일자리정책과 (☎2670-4158) |
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| 부서 | 일자리정책과 |
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